「わかる」から「使える」へ
実践型でコミュニケーション力を養う日本語研修
Human Academy Japanese Language School
- 導入企業数300社※1以上
- 継続導入率80%※2以上
- ※1 2012年4月～2018年9月の累計実績
- ※2 2018年4月～2018年9月に研修を実施した96社のうち、77社が2回以上導入済み、もしくは導入予定
ヒューマンアカデミーの運用力が上がる研修メソッド
ヒューマンアカデミーの日本語研修は、ビジネスシーンに応じて“自身の考え”を伝える日本語能力を養う研修です。
企業様には研修の成果を可視化してご報告します。
「対面型学習」と「eラーニング」を組み合わせた独自の学習システム「HUMANブレンド学習」で“すぐに使える日本語”が身に付けられます。
ヒューマンアカデミーの実践型研修の特徴
VALUE01コミュニケーション中心の実践的な研修プログラム
会話中心に行う研修内容のため、日常会話から実務に沿ったコミュニケーションを習得することができます。
日本語が話せない外国籍社員の方でも自然と日本語能力を身につけることができます。
VALUE02多種多様な業種・階層に応じて研修をカスタマイズ可能
メールの書き方、ビジネスマナー、異文化理解、プレゼンの方法、エグゼクティブ向けの商談の仕方など様々な研修内容があるため、ご要望に応じて個別に研修プログラムを作成することができます。
VALUE03渡航前から渡航後まで一貫した日本語学習ができる
eラーニングやオンラインのプラットフォームを保有しているため、渡航前に現地で研修を行うことができます。
日本に渡航したときに企業様が求める日本語能力を備えた人材に育成することができます。
無駄なく効率的に学べる、独自の学習システムHUMANブレンド型学習
「HUMANブレンド型学習」とは、校舎への通学・企業様への講師派遣・オンラインで学べる [対面型学習] と、「観る」「聞く」だけではなく、一人で発話・会話練習もできるVOD（ビデオ・オン・デマンド）で実施する[eラーニング] を自由に組み合わせ、いつでもどこでも日本語を習得できる独自の学習スタイルです。
時間と場所を選ばず、無駄なく効果的に学習できます。
-
対面型学習通学クラスレッスン
- クラスレッスンで基礎的な日本語が学べる
- プライベートレッスンでより実践的な研修が受けられる
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対面型学習オンラインレッスン
- 場所を選ばずに研修が受けられる
- 業務中に発生した日本語の疑問なども気軽に質問ができる
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対面型学習企業内レッスン（講師派遣型）
- 通学が難しい外国籍社員に社内で研修を実施できる
- 社内研修の一環として行える
-
eラーニングVODレッスン（ビデオ・オン・デマンド）
- 渡航前に現地で研修できる
- 通勤時間や空き時間に何度でも学習が進められる
研修のご提案例
研修は学習目的と到達目標に合わせて最適なカリキュラムを設計します。
研修の中から組み合わせ例を交えてご紹介します。
介護業界向け日本語研修
介護現場で働くための日本語能力から国家試験対策を行う介護業界に特化した研修を行います。
介護事業を行っているグループ会社のノウハウも活用して実践的な研修を提供します。
- 通学クラスレッスン
- 企業内レッスン（講師派遣型）
- オンラインレッスン
- VODレッスン
（ビデオ・オン・デマンド）
渡航前向け日本語研修
渡航前に海外の現地で日本語研修を行います。
オンラインやeラーニングを利用することで日本で行う研修と同等のクオリティを実現します。
- オンラインレッスン
- VODレッスン
（ビデオ・オン・デマンド）
IT企業向け日本語研修
専門用語が多いITエンジニアにも対応したIT業界に特化した日本語研修です。
渡航前のエンジニアにも研修を実施することができます。
- オンラインレッスン
- VODレッスン
（ビデオ・オン・デマンド） - 通学クラスレッスン
学校向け日本語研修
学生が学校内・学校外で日常生活をするために必要な日本語能力を身に付ける研修です。
基本的な日常会話から就職活動の場面まで幅広い内容を提供しています。
- オンラインレッスン
- VODレッスン
（ビデオ・オン・デマンド） - 通学クラスレッスン
新入社員向け日本語研修
入社前や入社後に行うことができる日本語研修です。
入社前に企業様が求める日本語能力に引き上げることや入社後にビジネスマナー・ビジネス日本語を身に付ける研修を提供します。
- 企業内レッスン（講師派遣型）
- VODレッスン
（ビデオ・オン・デマンド） - 通学クラスレッスン
研修実績
幅広い業界・業種で日本語研修を行ってきました。
実施してきた日本語研修の実績をご紹介します。
導入実績
- 導入企業数300社※1以上
- 継続導入率80%※2以上
- ※1 2012年4月～2018年9月の累計実績
- ※2 2018年4月～2018年9月に研修を実施した96社のうち、77社が2回以上導入済み、もしくは導入予定
研修をご利用いただいた企業・団体様※順不同 / 敬称略
- 東京都北区
- 材料・物質研究機構
- 国立天文台
- 職業能力開発総合大学校
- 株式会社三井住友銀行
- 株式会社ミクシィ
- コマツ
- 田中貴金属グループ
- TANAKAホールディングス株式会社
- 株式会社サトルジャパン
- 住友重機械工業株式会社
- 新明和工業株式会社
- 大宇造船海洋株式会社
- 株式会社寺岡精工
- 株式会社廣野鐵工所
- 株式会社大紀アルミニウム工業所
- 宝和通商株式会社
- MBPジャパン株式会社
- 株式会社ライトカフェ サンデン株式会社
- 株式会社光波
- 太陽国際特許事務所
日本語研修導入の流れ
ヒューマンアカデミーでは、企業様が抱える課題を解決するためにヒアリングを行い、ご要望に合わせた研修内容をご提案します。
- STEP 01 お問い合わせ まずはお気軽にお問い合わせください。
- STEP 02 ヒアリング＆お見積り 到達目標・ご予算などを伺います。レベルチェック後、目的・ご予算に応じた最適な研修プランをご提案します。
- STEP 03 学習スタート 専門のトレーニングを受けた講師が研修を担当します。研修中でも適宜ご要望に対応します。
- STEP 04 効果測定 研修後に研修者の成果を可視化し、ご報告します。
- STEP 05 フォローアップ 今後の人材育成に向けて上級研修、継続研修のご提案・実施します。
