將38年日語學校的培養經驗提供給所有的外國人才培養。
我們通過日語學校的運營，
向世界輸送了各個國家和地區的學生。
各國不同的日語理解度、文化差異、社會生活中必要的規則和禮儀等。我們自己每天都在努力培養外國人才，並不斷改善。
為了實現與外國人才共生的社會，
向校外提供我們的經驗。
概唸「養育。連接。成功。」
DEVELOP CONNECT SUCCEED
Develop.養育。
實施提高日語能力，活躍於日本社會的教育。
① 日語研修
真實聯機
真實聯機
② 講師派遣
③ 日語會話應用程序
利用空隙時間提升會話能力。
利用空隙時間提升會話能力。
④ AI電子學習
從JLPT到特定技能皆由AI支援。
從JLPT到特定技能皆由AI支援。
Connect.連接。
將培養的優秀外國人才與企業相匹配，進行支援活動。
※也介紹日語學校的學生以外的人。
Succeed.成功。
面向企業的成功，進行培養及管理。
Develop.養育。
實施提高日語能力，活躍於日本社會的教育。
講師以持有國家資格的註冊日語教師為中心構成。
Develop.養育。
實施提高日語能力，活躍於日本社會的教育。
① 日語研修
高水平地實施分主題、分目的的研修。
真實聯機
② 講師派遣
根據需要派遣嚴格挑選的優秀講師。
③ 日語會話應用程序
專門用於“對話”的AI學習應用程序。
利用空隙時間提升會話能力。
④ AI電子學習
自學電子學習。
從JLPT到特定技能皆由AI支援。
培養經驗。
本服務在聽取客戶問題的基礎上，提出最合適的問題解決方法和計劃。
為了不以研修為目的，以切實“解決課題”為目標，將日語學校運營中積累的知識融入課程中。
選擇FEATURE
在提高日語能力和交流方面非常強。
本校的日語教育課程以“會話為中心”。此外，教授課程的“教學方法”已經徹底研究並由講師掌握。非常適合在對話和溝通方面存在問題的公司和公司。
直接提供日語學校的專業知識
本校接受來自60多個國家和地區的留學生。每個國家的文化和想法的差異，日語學習的絆腳石等，提供通過38年以上的學校運營獲得的經驗。
通過AI的個人優化學習提高最快的學習速度和熟練程度
我們最早將AI引入日語教育。
對於集體進行會話練習，效率不高。可以隨時隨地與本校開發的AI老師進行對話練習了。
Connect.連接。
將培養的優秀外國人才與企業相匹配，進行支援活動。
※也介紹日語學校的學生以外的人。
Succeed.成功。
面向企業的成功，進行培養及管理。
可選擇的特長
採用・培養・固定CAREER
也介紹修曼日本語學校的學生
下面介紹已經習慣了日本生活，學完本校日語教育課程的優秀學生。
因為是學完就業專業課程的學生，所以比直接從海外接收更安心。作為本校也是很重要的學生們，所以為了雙贏而進行匹配。
由培養專家日語學校提供。
外國人才的錄用和日本人的僱傭有很多不同之處。理解復雜的制度，申請作為登錄支援機關由修曼學院負責。
以創業40年以上的上市企業的規模感提供安心支持。
實現一站式服務，直至落戶
因為是以日語學校畢業的學生為中心的，支援方面也建立了人際關係，在定居之前的支援可以進行得更細衹。
在這裡也發揮學校運營的技巧，幫助相關人員建立良好的關係和環境。
培訓業績
CASE STUDY
在廣泛的行業和行業進行日語研修。
下面介紹日語研修的實際成果。
實施情況
部署的公司數量
300
※1公司以上
持續安裝率
80
※2%以上
※1 2012年4月~現在累計業績/※2 2018年4月~2018年9月進行過培訓的96家公司中，有77家公司已經引進了2次以上，或者計劃引進。
日語研修導入流程
FLOW
Human Academy為了解決企業所面臨的課題，進行聽取意見，
提出符合您要求的研修內容。
咨詢
聽取意見和建議
合同
教育開始
&後續
咨詢&聽取意見
合同
人才推薦&面試
內定&各種手續
據點指南
BASE